Каждый второй топ-менеджер одинок
18.01.2012 4290

Каждый второй топ-менеджер одинок

50% руководителей, занимающих высшие посты, испытывают одиночество и своего рода изолированность, показал опрос RHR International. Большинство из них уверены, что это сказывается на их производительности. Стресс, давление и одиночество отличают работу топ-менеджера, констатируют специалисты.

Честолюбивые сотрудники, которые мечтают о карьере CEO, должны знать, что у такой замечательной перспективы есть подводные камни, пишет BusinessNewsDaily.

Консалтинговая компания RHR International опросила 83 топ-менеджеров в США, управляющих компаниями с годовым доходом от $50 млн до $2 млрд, и выяснила, что обладатели высоких должностей испытывают чувство изолированности, а реальные условия работы серьезно отличаются от ожидаемых.

В то время как 87% топ-менеджеров заявили, что были готовы к тому, что их ждет на руководящей позиции, 54% признались, что условия работы CEO оказались отличными от тех, что они ждали. Число таких ответов еще больше среди тех, кто впервые стал первым лицом компании. Согласно опросу, 91% топов-новичков был готов ко всему, что предполагает новая должность, но 72% сообщили, что работа оказалась не совсем такой, как они ее себе представляли.

Еще одна проблема для CEO – определенная изоляция, которую влечет за собой высокий пост. Исследование показало, что 50% руководителей чувствуют одиночество, причиной которого является их должность, из них 61% полагает, что это одиночество подрывает их производительность.

«Это весьма распространенное явление, - отмечает Томас Сапорито, президент RHR International. – Стресс, давление и одиночество в совокупности делают работу топ-менеджера непохожей на все другие».

Исследование также показало, что расхожее мнение о напряженных отношениях между генеральным директором и советом директоров является не состоятельным. 98% опрошенных топ-менеджеров заявили, что у них хорошие отношения с их советами директоров. 95% респондентов подчеркнули, что правление поддерживает многие из решений, которые они приняли, в то время как 59% назвали совет директоров самым лучшим источником ответной реакции. Об этом пишет сайт rb.ru
50% руководителей, занимающих высшие посты, испытывают одиночество и своего рода изолированность, показал опрос RHR International. Большинство из них уверены, что это сказывается на их…
5
1
Рейтинг

Актуальные новости

Dr. Martens запустил новую глобальную маркетинговую кампанию

Новая маркетинговая компания британского бренда обуви Dr. Martens под названием «Bouncing Soles» («Пружинящие подошвы») включает в себя серию коллабораций, культурные мероприятия и рекламный видеоролик. Идея кампании - отдать дань уважения…
24.09.2026 677

Минфин предложил ввести 22 % НДС на покупки товаров на зарубежных онлайн‑сайтах

Минфин внес на рассмотрение в правительство РФ законопроект, предусматривающий ввод НДС по ставке 22% при покупке товаров электронной трансграничной торговли, - пишут «Ведомости». Считается, что мера будет способствовать формированию…
24.09.2026 747

Onitsuka Tiger открыл флагманский магазин в Милане

Разгар Недели моды в Милане на площади Пьяцца Либерти — рядом с Миланским собором состоялось открытие нового флагманского магазина японского бренда уличной моды Onitsuka…
24.09.2026 459

Швейцарский бренд On объявил о выходе в категорию обуви для гольфа

Швейцарский бренд обуви On  взял курс на расширение охвата товарных категорий. Недавнее заявление о выпуске линейки футбольной обуви и о сотрудничестве на этой ниве с нападающим мадридского «Реала» Килианом Мбаппе привлекла повышенное…
23.09.2026 1094

Китайский бренд кроссовок Pane привлек финансирование от шанхайского фонда BA Capital

Бренд Pane, известный своими низкими кроссовками с тонкой подошвой, и хорошо знакомый аудитории запрещенной в России сети, привлек новый раунд финансирования от BA Capital — шанхайского венчурного фонда, специализирующегося на инвестициях в…
23.09.2026 1975
При оформлении подписки вы будете еженедельно получать на свой e-mail новости и статьи об обувном бизнесе.

Наши партнеры

К началу